Prema podacima Posao.ba, prošlu godinu obilježili su rast potražnje za radnicima i odlazak u inozemstvo.
Radna mjesta
Od ukupnog broja oglasa, svaki deseti je iz inozemstva. U odnosu na godinu ranije, objavljeno je za 58,4 posto više oglasa, dok je iz drugih zemalja stiglo čak 154 posto više ponuda za posao.
Lani su najviše traženi radnici u oblasti prodaje, turizma i proizvodnje.
Nermana Ajanović-Hajdarpašić, voditeljica Odjela projekata u Posao.ba, rekla je da su objavljena 8.052 oglasa za posao, što je za 23 posto više nego 2017. godine.
- Oglašeno je 21.084 radno mjesto. Poslodavci su u tom periodu primili 317.621 prijavu za posao putem portala, dok se, u prosjeku, na jednu radnu poziciju prijavljivalo 15 osoba - rekla je Ajanović-Hajdarpašić.
Najveći broj ponuda za rad dolazi iz Hrvatske, Njemačke i Slovenije.
Broj prijava za rad u inozemstvu iznosio je 11.289 i skoro da je udvostručen u odnosu na prethodnu godinu. U inozemstvu se najviše traže radnici u građevinarstvu, turizmu i ugostiteljstvu, elektrotehničkim i mašinskim firmama i u zdravstvu, javlja avaz.ba.
Životni standard
- Istraživanje mobilnosti radne snage koje smo proveli u saradnji s najvećom svjetskom grupom portala The Networks i konsultantskom kućom „The Boston Cosulting Group“, u kojem je lani učestvovalo skoro 400.000 ispitanika iz 197 zemalja, govori da je 80 posto ljudi spremno otići iz BiH. Najvažniji razlozi za to su bolji životni standard, ekonomska nesigurnost u zemlji u kojoj žive, bolja plaća - kazala je Ajanović-Hajdarpašić.
Najtraženija zanimanja
Najtraženija zanimanja u 2018. godini bila su prodavač, radnik u proizvodnji, građevinski radnik, call-agent, konobar/šanker, vozač, komercijalista/unapređivač prodaje, programer/software developer, električar, kuhar...
80 posto ljudi spremno otići iz BiH.
