Rudari i ostali uposlenici Rudnika mrkog uglja (RMU) „Zenica“ već mjesecima žive u neizvjesnosti hoće li i kada će RMU biti zatvoren, odnosno kada će ostati na ulici. Riječ je o gotovo 600 radnika. Od marta proizvodnje nema, radi se samo na održavanju jama.
Neredovna isplata
Ministar za energetiku, rudarstvo i industriju FBiH Vedran Lakić i generalni direktor „Elektroprivrede BiH“ Sanel Buljubašić najavili su donošenje rješenja o „stavljanju ključa u bravu“ u RMU „Zenica“.
- Očekivali smo, jer su pokazatelji poslovanja posljednjih godina bili katastrofalni i jednostavno se nije pronašao način da proizvodni rezultati budu bolji. Da smo saglasni s načinom kako se odlučilo da se RMU „Zenica“ zatvori - nismo, ali u ovom trenutku iz ove kože, kako se narodski kaže, ne možemo - rekao je šef pogona „Raspotočja“ i zamjenik predsjednika Sindikata RMU „Zenica“ Nedžad Duraković.
Istakao je da pokušavaju pronaći najadekvatniji socijalni način zbrinjavanja i zaposlenja radnika koji su višak.
- Imamo 200 ljudi koji bi po zakonu trebali da primaju plaću prema odredbama kolektivnog ugovora, dok oko 400 radnika, u slučaju prekida rada, prima plaću po odluci društva, to je minimalna plaća po zakonu - 619 KM. Međutim, i tu nailazimo na određene probleme, jer nije redovna isplata. Nije pronađen modus finansiranja ni tih ljudi. Znate šta znači danas sa 600 KM preživjeti, često invalidi rade, a oni ne mogu privatno raditi da bi stekli dodatna sredstva za preživljavanje - istakao je Duraković.
Traže posao
Predsjednik Saveza sindikata radnika rudnika FBiH Sinan Husić je rekao da su u posljednjih nekoliko godina, uz ogromne napore, jedva održavali proizvodni proces aktivnim. Međutim, ono na šta smo mi u potpunosti orijentirani jeste da se izvrši uplata doprinosa, otpremnina, plaća... - istakao je Husić.
Dodao je da, prema njihovim informacijama, ako bi došlo do usvajanja zakonskog rješenja, 340 radnika rudnika ispunilo bi uvjete za povoljnije penzionisanje.
- Jedan dio ljudi će svakako završiti na birou. Dio njih je već morao tražiti angažman na tržištu rada. Ali očekuje se da se ispune sve obaveze koje poslodavac mora ispuniti prema radnicima - zaključio je Husić.
Borba za dostojanstvo
- Treba tražiti uplatu doprinosa i staža za prethodnih 10 ili 12 godina koji se ne uplaćuju RMU „Zenica“, a čini mi se da ni drugima ne uplaćuju. Jedino nam preostaje borba da ti ljudi ne završe na ulici i da barem minimum dostojanstva za čovjeka koji ostaje bez posla bude osigurano - rekao je Duraković.
Ovo nije pravilan vid tranzicije prelaska na obnovljivu energiju, morat ćemo izaći s jačim presijama prema vlastima, rekao je Duraković.
